Vraag

Hoe kunnen we, in het licht van het beperkt aantal uren beschikbaar zijn van een psychiater, de multidisciplinaire teamwerking verder optimaliseren?

Beschrijving probleem

Binnen MTA zijn slechts 6u psychiater beschikbaar. Veel klinisch beslissingen worden dan ook door de andere teamleden gedragen

Gevolg - effect

Het feit dat heel wat klinische beslissingen zelfstandig worden genomen of op telefonisch advies van de psychiater, vereist een aanpak met een vaste structuur, ondersteund door het gebruik van instrumenten die klinische beslissingen kunnen onderbouwen.    Zo werken we reeds met overleg binnen een vaste structuur, interventies in duo met na de interventie casusoverleg in duo (maar niet altijd multidisciplinair)

To do

De multidisciplinaire teamwerking en de generalistische visie voor de medewerkers verder optimaliseren. Er zijn reeds heel wat instrumenten en structuren ontwikkeld die tot adequate klinisch beslissingen kunnen leiden zoals het gebruik van de CTRS- schaal (risicotaxatie -instrument) & bijhorende flowchart in kader van acties, opstellen van een eenduidig gedragsmatig suïcideprotocol (bepalen van suïcideniveau- en risico), gebruik van werkplan structureren van klinische doelstellingen en multidisciplinaire intervisie hiervan op teamvergaderingen, therapeutische werkkoffers met bruikbare instrumenten opgedeeld per problematiek, etc. 

Kan de aanwezigheid van de psychiater tijdens de interventies van het MTA een meerwaarde betekenen (frequent mondeling overleg, gezamenlijke therapeutische gesprekken, gezamenlijke telefonische contacten)? Kunnen MTA teamleden meer geïntegreerd worden binnen de consultaties van de cliënten bij de psychiater?  

Hyperlink

http://www.mobileteamsconnecting.eu/bijlagen/H34%20-%20multidisciplinaire%20teamwerking%20(ERIC).pdf

Thema

Opstart en verdere ontplooiing van mobiele teams

Subrubriek - topic

multidisciplinaire teamwerking

Referentie -  contact

Bregwin Vantieghem, Marleen Lierman

Mobiel team

2A

Project

Ieper-Diksmuide

Buitenlandse stage - plaats

E.R.I.C.

Datum

april 2014