Vraag

in welke mate is het wenselijk en haalbaar dat de plaats en rol van de mobiele teams sterker wordt afgebakend en hieraan een inhoudelijke vorming wordt gekoppeld ?

Beschrijving probleem

de medewerkers van ons team hebben een verschillende vooropleiding.  Het betreft bachelordiploma’s  zoals ergotherapie, maatschappelijk assistent, psychiatrisch verpleegkundige… Dat geeft binnen een teamwerking zeker een meerwaarde. Maar er is geen gemeenschappelijke visie over wat nu de plaats en rol is van een mobiel behandelteam, en bijgevolg de gewenste opleiding en expertise als teamlid. 

Gevolg - effect

een gebrek aan een duidelijk kader voor de medewerkers (zowel inzake basisvorming als eventuele specifieke expertise): welke behandeling, welke zorg, op welke manier samenwerken met welke netwerkpartners?  Wat wordt er nu precies verwacht?

To do

To do: streven naar een gemeenschappelijke vooropleiding en een specifieke postopleiding voor medewerkers van een mobiel behandelteam type 2b zodat er tevens specifieke expertise beschikbaar is binnen het team (tenzij het volstaat om beroep te doen op referentiemedewerkers).

Thema

Opstart en verdere ontplooiing van mobiele teams

Subrubriek - topic

noodzakelijke competenties

Hyperlink

http://www.mobileteamsconnecting.eu/bijlagen/H9%20-%20Bemoeizorg%20(Thielens).pdf

Referentie -  contact

Stefaan Dhaese, Petra Defraeye

Mobiel team

2B

Project

Noord West-Vlaanderen

Buitenlandse stage - plaats

Noord-Holland-Noord

Datum

oktober 2012